Uma grande conquista para a Associação Comercial e de Inovação de Marília (Acim), ao conseguir a inscrição junto ao Conselho Municipal dos Direitos da Criança e dos Adolescentes (CMDCA) em Marília. De acordo com o superintendente da Acim, José Augusto Gomes, a partir de agora o Instituto Talentos, parceiro com programas em desenvolvimento na associação comercial relacionado aos programas com estagiários, por exemplo, passa a atender toda a rede pública municipal de ensino, ou seja, os jovens matriculados nas escolas municipais poderão se beneficiar com o programa. “Isso quer dizer que teremos mais jovens disponíveis para os estágios, como no Programa com Jovens Aprendizes, ou sobre a inclusão de PCDs”, disse o dirigente satisfeito com o documento assinado por Maria Angélica Galiote Silva, presidente do CMDCA de Marília.
José Augusto Gomes explica que o Instituto Talentos é uma organização sem fins lucrativos, que visa a integração do jovem ao mercado de trabalho, por meio de ações que complementam e fortalecem o processo de aprendizado e desenvolvimento profissional, em parceria com a Federação das Associações Comerciais do Estado de São Paulo (Facesp). “O Instituto Talento tem mais de 16 anos de atuação, sendo especialista na formação e gestão de talentos, facilitando o cumprimento da lei de forma simples, sem burocracia, e com resultados práticos para o desenvolvimento da empresa interessada”, disse o dirigente de Marília que já conta com algumas instituições se ensino privados da cidade.
Através do Instituto Talentos, as mais de 400 associações comerciais paulistas passam a oferecer aos empresários em geral, três modelos de programa: “Programa de Estágio” – Gestão completa de programas de estágio, desde a abertura orientada da oportunidade, seleção, até o acompanhamento legal, garantindo flexibilidade e isenção de encargos trabalhistas para as empresas, conforme a Lei do Estágio (11.788/2008); “Aprendiz de Talentos” – Implementação de programas de aprendizagem conforme a Lei 10.097/2000, com customização das formações e acompanhamento contínuo dos jovens, atendendo às exigências legais e promovendo a inserção de novos talentos; e “Talentos Eficientes (PCD)” – Recrutamento, seleção e programas específicos para capacitação e integração de PCDs (Pessoas com Deficiências) no ambiente de trabalho, de acordo com a Lei 8.213/91, garantindo o cumprimento da legislação de cotas e o desenvolvimento de uma cultura inclusiva.
Para José Augusto Gomes a partir de agora todas as escolas de rede municipal de ensino poderão inscrever jovens com idade superior aos 14 anos, para serem beneficiados pelo programa que é coordenado através da associação comercial local. “Através da Acim o atendimento passa a ser mais próximo e humanizado, com uma equipe de profissionais experientes no mercado”, falou ao acrescentar que a existência de soluções eficazes que garantem agilidade e escala, sem perder a qualidade, desde a seleção até a legalização e o acompanhamento dos programas. “Com mais esta parceria com o CMDCA de Marília, reforçamos as parcerias com instituições, como a Fundação Casa, e iniciativas voltadas para o desenvolvimento de uma sociedade mais inclusiva e equitativa”, falou o superintendente da associação comercial de Marília, ao celebrar a ampliação do programa de estágios que já proporcionou, em todo o Estado de São Paulo, mais de 300 mil bolsas. “Estagiários não têm vínculo empregatício, gerando uma economia significativa nos encargos trabalhistas”, disse ao apontar uma redução de 2% de FGTS para empresas contratantes, ajudando a reduzir a carga financeira das empresas, pelo programa Jovem Aprendiz, obrigatório para as empresas com mais de sete funcionários.
LEGENDA – José Augusto Gomes, da Acim, comemora parceria com o CMDCA de Marilia, para o programa de estágio da entidade
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